8/6/09

Evaluacion psicolaboral

Es un servicio que consiste en la aplicacion de una bateria de test psicologicos, entrevistas por competencias y la elaboracion de un informe final por cada postulante que la empresa requiera evaluar.

Cuando utilizar esta modalidad:
1- Cuando la empresa a realizado la selección por su cuenta y requiere el perfil psicolaboral de los postulantes seleccionados.
2- Cuando has seleccionado un postulante para el puesto y quiere conocer el prefil psicolaboral.
3- Si quiere potenciar un dpto dentro de su empresa, conociendo el perfil de quienes lo integran.

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